Entretien d’embauche – cadre – it – salarié – jeûne diplômé

ENTRETIEN D’EMBAUCHE – Cadre – IT – Salarié – Jeûne diplômé

La société P L A T I I U M F I N A N C E , acteur majeur de la formations continue au Maroc et dans la sous-région, vous propose une formation cadre, de haut niveau sur : L’ENTRETIEN D’EMBAUCHE .
Cette formation vous apprendra à présenter au mieux votre parcours professionnel grâce à différentes simulations d'entretiens. Elle vous permettra d'être plus à l'aise dans les échanges avec votre interlocuteur et de renforcer ainsi la confiance que vous avez en vous.
OBJECTIF :
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
• Comprendre ce que l’on attend de vous
• Trouver les mots justes pour parler de soi et présenter son parcours
• Identifier sa valeur ajoutée et savoir en parler
• Travailler sa communication orale
PUBLIC CONCERNE
• Entreprises de toutes les tailles (grande, moyenne, petite, et toute petite)
• Cadres et fonctionnaires
• Employés et salariés
• Travailleurs indépendants
• Demandeurs d’emploi
• Étudiants et stagiaires
• Toutes les personnes en phase de recherche d'emploi, qui souhaitent s'entraîner à l'exercice de l'entretien d'embauche.
PRE-REQUIS
Aucune connaissance particulière
AXES DU PROGRAMME
1. Adapter votre stratégie personnelle à partir des données en votre possession pour comprendre ce que l’on attend de vous :
• La veille sur l’entreprise
• Qui allez-vous rencontrer : un cabinet, un opérationnel, un décisionnaire, un RH ?
• Trouver le bon positionnement face à chacun d’entre eux
• L’arrivé au RV et la première prise de contact avec l’accueil
2. Préparer efficacement sa présentation :
• Prendre du recul sur son parcours et l’impression générale
• Identifier le fil conducteur de son parcours, sa cohérence : trouver le bon angle
• Créer des liens entre chaque expériences et mettre en perspective ses réussites
• Etre capable de parler d’une expérience et de la détailler
• Valoriser les compétences en lien avec le poste
• Aborder les différents aspects de sa personnalité : savoir quoi dire et aborder les axes de progrès orientés « solution »
3. Répondre aux questions et préparer les siennes :
• Se préparer aux questions et en comprendre les enjeux
• Seul ce qui est dit compte : se rassurer
• Rester constructif et clair dans ses explications
• Exprimer sa motivation
• Préparer les questions à poser sur le poste, l’entreprise : se positionner en apporteur de compétences et de valeur-ajoutée
• S’assurer que le poste convient bien à son parcours et à son projet
4. Communiquer efficacement :
• Conserver l’attention de votre interlocuteur : garder le bon rythme et la bonne attitude
• Ne pas interpréter la question et la valider
• Quelques astuces pour gagner du temps et bien préparer sa réponse
• Travailler sa confiance en soi ou… comment ne pas être le candidat idéal mais simplement soi-même
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P L A T I N I U M F I N A N C E
Avenue Moulay Driss 1er – Bâtiment 819 – 12 000 Témara
A Rabat : Avenue de France - Agdal
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Annonce mise en ligne le 27/12/2023